Einleitung
Die Vergütung von Piloten bei Lufthansa ist ein spannendes Thema, insbesondere im Jahr 2026. Nach aktuellen Berichten und veröffentlichten Gehaltsdaten liegen die Einkommen im Cockpit deutlich über dem deutschen Durchschnitt, wobei erhebliche Unterschiede je nach Position, Fluggesellschaft, Erfahrungsgrad und zusätzlichen Vergütungsbestandteilen bestehen.
Strukturierter Überblick
Ein First Officer bei Lufthansa beginnt mit einem Fixgehalt von 88.600 Euro brutto jährlich, was etwa 7.383 Euro brutto monatlich entspricht. Darüber hinaus können Zulagen und weitere variable Bestandteile hinzukommen.
Für Kapitäninnen und Kapitäne wird ein Fixgehalt von bis zu 281.300 Euro brutto pro Jahr bei der Kernmarke Lufthansa angegeben. Mit Sonderzahlungen und Gewinnbeteiligungen könnte laut Berichten ein Gesamtjahresgehalt von rund 300.000 Euro erreicht werden.
Durchschnittswerte laut Kununu-Daten
Die veröffentlichten Durchschnittswerte liegen deutlich unter den Spitzengehältern: Deutsche Lufthansa AG: etwa 106.565 Euro brutto jährlich, Eurowings: etwa 91.339 Euro brutto jährlich, Lufthansa CityLine: rund 122.006 Euro brutto jährlich, TUIfly im Lufthansa-Umfeld: etwa 118.600 Euro brutto jährlich.
Die wichtigsten Fakten und Entwicklungen
Die Gehälter von Piloten variieren erheblich: Erster Offizier / Co-Pilot verdienen deutlich weniger als Kapitäne, während erfahrene Kapitäne ein deutlich sechsstelliges Einkommen erzielen können.
Entscheidende Faktoren sind unter anderem: Fluggesellschaft, Flugzeugtyp, Erfahrungsgrad, Einsatzzeit, Zulagen, Spesen und Sonderzahlungen.
Unterschied zwischen Lufthansa und Eurowings
Innerhalb der Lufthansa Group zeigen sich signifikante Unterschiede: Lufthansa Airlines zahlt in den Spitzenpositionen deutlich mehr als Eurowings.
Bei Eurowings werden für Berufseinsteiger derzeit etwa 70.200 Euro brutto jährlich angegeben, während sehr erfahrene Kapitäne bei Eurowings maximal rund 202.300 Euro Fixgehalt erhalten.
Fazit
Lufthansa-Piloten verdienen im Jahr 2026 überdurchschnittlich gut, insbesondere in den höheren Erfahrungsstufen. Während der Einstieg als First Officer bei etwa 88.600 Euro brutto jährlich liegt, können erfahrene Kapitäne mit Zusatzvergütungen ein Einkommen von rund 300.000 Euro und in einigen Berichten sogar bis zu 350.000 Euro erzielen.
